Insira o código do certificado.

Categorias

Técnicas de Recrutamento e Seleção de Pessoal

Técnicas de Recrutamento e Seleção de Pessoal

R$52,00

97,06% dos nossos alunos estão satisfeitos

ou muito satisfeitos com este curso.*

 

 

INÍCIO IMEDIATO

 

 


 

 

 

Carga Horária:

12 horas

 

Duração:

30 dias

 

A quem se destina:

Profissionais de RH, empresários.



Objetivos:

Oferecer informações indispensáveis para a realização de recrutamento e seleção de pessoal e avaliação de seus resultados.

 

Específicos:

• Entender o processo de recrutamento e seleção de pessoal.

• Papel do recrutador e selecionador.

• Importância de um bom processo seletivo.

• Técnicas de seleção de pessoal.

• Recrutamento interno e externo.

 

Ementa:

 

Como estudar a distância(Módulo opcional)

 

Unidade 1

 

Recrutamento de pessoal;

Atribuições do recrutador;

Recrutamento interno e externo;

Técnicas de recrutamento externo;

Fontes de recrutamento interno X recrutamento externo;

Funções do recrutador;

Análise de currículo;

As bases para a seleção de pessoas;

Funções do selecionador.

 

Unidade 2

 

Identificação das características pessoais do candidato;

Técnicas de seleção e recursos utilizados para diferentes cargos e níveis de candidatos;

Dinâmicas de grupo;

As principais técnicas;

Tipos de entrevistas;

Provas de conhecimentos ou de capacidades;

Testes psicológicos e técnicos, avaliação dos resultados da seleção de pessoas.



Metodologia:

Ensino autoinstrucional, por meio de atividades disponibilizadas ambiente virtual de aprendizagem, utilizando diversos recursos pedagógicos desenvolvidos em mídia online.

 

Pré-Requisitos de aprendizagem:

Hábitos de estudo e leitura;

Conhecimentos básicos de internet;



Pré-Requisitos técnicos:

Mantenha sempre atualizada a versão de seu navegador, principalmente se for Internet Explorer.

Para atualizá-lo, acesse o site: http://www.microsoft.com/brasil/windows/internet-explorer/.

Se não conseguir visualizar o curso e as animações de forma correta, atualize também o plug-in Flash Player com a última versão lançada.

Para atualizá-lo, acesse o site: http://get.adobe.com/br/flashplayer/



Avaliação:

As avaliações têm caráter formativo e somativo, e são compostas por um banco de questões de múltipla escolha. Ao final de cada unidade de estudo, são realizados testes online onde consideramos o aprendizado com base nos aspectos teóricos, envolvendo os conceitos trabalhados no decorrer das atividades.

Para cada avaliação é atribuída uma nota parcial que, ao final do curso, será somada às demais notas compondo seu aproveitamento final.



Certificação:

Para emitir o certificado, o aluno deverá ter aproveitamento igual ou superior a 70% ao final de todas as avaliações disponibilizadas no curso. Quando isto ocorre, o sistema gera automaticamente o certificado de conclusão de curso.

 

 

 

* Índice de julho de 2012

Carrinho  

Nenhum curso

Total R$0,00

Finalizar